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　　山西省晉城市高平市煤炭資源豐富，隨著煤炭企業的關停并轉，挖煤、靠煤、吃煤的火紅日子戛然而止。怎樣才能走出一條可持續發展的鄉村振興之路？野川鎮韓家莊村因地制宜，成功引進玉露香梨密植園發展模式，大力發展林果業和鄉村旅游業，為我們提供了有益啟示。

　　因地制宜 培育主導產業

　　韓家莊村位于高平市西部，是典型的貧困山區。曾經，村里的壯勞力大都在煤礦打工，煤礦停產后，多數村民都陷入收入窘境。為了讓村民擺脫貧困，鄉賢韓晚枝向村委會建議發展養豬產業。但是，由于觀念、技術、管理和市場等原因，這次轉型沒有成功。

　　怎樣才能走出一條讓全體村民有保障、有后勁的發展之路？在反復調研考察的基礎上，韓家莊村采納了山西省農科院郭黃萍教授的建議，充分發揮自己的地域優勢和有種植經營大黃梨的傳統，有序引進玉露香梨。

　　但是，種慣了玉米、蔬菜的村民，卻不敢承擔種植玉露香梨的風險。于是，村黨支部鼓勵黨員和村民代表先行先試。早在2011年，在黨員干部的帶動下，全村推廣種植了110畝玉露香梨。

　　2015年，村合作社在果園舉行玉露香梨第一次采收儀式，并現采現收現付款。結果，管理最好的一戶畝均收入8000元。這一下，村里炸開了鍋，村民種植玉露香梨的積極性開始空前高漲。當年，全村550余畝土地全部種上了玉露香梨。據測算，550余畝玉露香梨進入掛果期后，畝產可達2200公斤，畝均收入最低可達13200元，除去每畝2000元—3000元的管理成本，村民畝均凈收入可達1萬余元。

　　同時，該村依托種植優勢，經常舉辦農耕體驗、梨花攝影、野外寫生等大型活動，為不同季節的杏、桃、梨、桑葚等采摘活動助興。2017年，韓家莊村接待游客近萬人，旅游收入達8萬元。

　　充分發揮黨員干部的示范引領作用，是韓家莊村成功引進玉露香梨密植園發展模式的關鍵。韓家莊村的村民習慣了種糧種菜的生活，鄉賢韓晚枝自掏腰包，免費為村民購進玉露香梨樹苗后，村民卻沒人愿意種植。關鍵時刻，老支書韓啟祥帶頭種了3畝，現任村黨支部書記韓建兵種了5畝，村民們一看黨員干部帶了頭，疑慮和擔心消除了大半，很快全村就種了110畝，才使玉露香梨密植園發展模式成功實施。

　　綜合施策 創新經營模式

　　為了讓產業發展有保障、有后勁，2014年9月，由村民自發組織成立了高平市花果山玉露香梨種植專業合作社，全村44戶全部入社。幾年來，他們又投資80余萬元開挖了7.8公里長、6米寬的園區環山路，為采摘、觀光、登山以及村民進行果園管理奠定了基礎、提供了方便；投資280萬元依山勢溝壑修建了一座1.4萬立方米的集灌溉、休閑、垂釣、觀光、改善環境于一體的梨園水塘，還修建了3個高位水池、3個蓄水池，果園全部進行了涌泉灌溉設備安裝鋪設；投資210萬元修建了1400平方米、可存放50萬公斤的水果保鮮庫。冰雹對水果業是致命的傷害，短短幾分鐘就可以使果農一年收入化為烏有。為此，韓家莊村于2017年對掛果的玉露香梨果園架設了防雹網，確保果農利益不受損害。

　　農民最缺的是資金和技術，沒有技術就無法實現效益的*化。韓家莊村常年聘請省農科院果樹所的教授、晉城和高平的專家、技術人員針對果樹不同時期容易發生的問題進行實地指導，組織社員召開培訓座談會。技術扶貧也成為韓家莊村工作的一大亮點，村里專門安排8名技術骨干對8戶不懂技術的貧困戶隨時隨地進行技術指導和幫扶。“人人懂技術，個個當能手”成為韓家莊村最時尚的追求。

　　從大面積種植玉露香梨開始，韓家莊村就十分重視果品生產、運輸、貯藏和銷售工作。目前，他們已建起廣州、上海兩個直銷點和電商銷售網絡。2015年，韓家莊村產的玉露香梨首次進入廣州市場，僅僅3天2000盒產品被搶購一空。在上海家樂寶集團訂貨會上，現場簽約2萬盒。目前，韓家莊村的玉露香梨在上海、廣州等大城市已有了相對穩定的客戶群體。

　　培育創新型農村農業經營主體和經營模式，是韓家莊村產業發展的保障。隨著玉露香梨的種植成功，韓家莊村人也明確了要整村推進，實現利益*化，必須強化管理，統一標準，形成合力，才能闖出大市場。該村由村民自發組織成立了高平市花果山玉露香梨種植專業合作社，農戶以自家的土地入社，合作社實行資金扶持、技術扶持和統一種植、統一服務、統一管理、統一收購、統一銷售，最終目標是實現全村共同富裕。

　　補短強弱 實現協調發展

　　黨的十九大報告提出鄉村振興戰略，并提出了“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總目標。這些年來，韓家莊村充分發揮全村群眾積極性、主動性、創造性，抓重點、補短板、強弱項，經濟、文化、人才、生態和組織建設協調發展。

　　高平市花果山玉露香梨種植專業合作社有一個韓家莊微信群，村里大事小事都會在微信群中公開，上至八九十歲的耄耋老人，下至十幾歲的青少年，都會看微信、發微信。2016年春節，這個只有48戶、163口人的小山村，還舉辦了一臺像模像樣的文藝晚會，并照了張全村福。2017年，韓家莊村組建起了36人的威風鑼鼓隊，*的72歲，最小的只有9歲，并多次代表野川鎮赴高平參加元宵節文藝匯演。

　　隨著產業發展和旅游興起，合作社設立了理事會、監事會，并制定了財物管理制度、會議制度、農事生產管理辦法等。為了進一步規范合作社社員的行為，經全體村民審核表決出臺了“韓家莊村規民約”37條，以身邊事、身邊人為例，對村風、民風、家風進行教化，廣大社員爭做“憨厚、良善、誠實”的韓家莊人。

　　當外地客人來韓家莊采摘購買果品時，村黨支部委員、合作社社長劉錦峰總是介紹他們先到村里的貧困戶和孤寡老人的果園去采摘購買；為了解決果園灌溉用水，村里需在村口建一個蓄水池，需占用83歲老黨員、老支書韓根枝的半畝多地，老人家對合作社負責人說：“我不要一分補償。”有困難搶著上，有榮譽往后退，在韓家莊村蔚然成風。2017年，韓家莊村在繼晉城市“美麗鄉村”之后，再一次上榜高平市“美麗鄉村”。

　　制定行之有效的管理制度和村規民約是韓家莊村的法寶。培育文明鄉風、良好家風、淳樸民風，不斷提高鄉村社會文明程度是實現鄉村振興的目標之一。在鄉村振興的過程中，只有堅持物質文明和精神文明一起抓，才能確保鄉村社會充滿活力、和諧有序，煥發鄉風文明新氣象。